9月22日上昼，中国上市公司协会学术照看人委员会学术研讨暨中国上市公司健康指数2023发布会在北京广泛启幕。会上，中国上市公司协会会长宋志平，中国上市公司协会党委布告、推行副会长柳磊，中国上市公司协会学术照看人委员会主任、同济大学陶冶黄运成，中国财政经济出书社副社长蔡丽兰，中国上市公司协会学术照看人委员会委员、中关村(000931)国睿金融与产业照看会会长程凤朝等东谈主共同宣告，由中国上市公司协会学术照看人委员会和中关村国睿金融与产业发展照看会携手推出的《中国上市公司健康指数报告（2023）》（以下简称《报告》）追究发布，同日，上市公司健康会诊平台也已上线。

本次发布的《报告》，是继2021年、2022年后第三年出书。《报告》诞生在仿生管束学视角和人命系统表面的基础上，概述评价体系涵盖公司科罚、外部监督、创利智商、竞争态势、家具销售、价值再造、钞票成本结构、里面放胆、企业文化等9大系统，39个子系统，揣摸400余个底层见解，通过这一科学评价体系，粗略对上市公司的概述健康状态进行精确评估，揭示A股阛阓全貌，对推动我国成本阛阓高质料发展具有弥留道理。

《报告》发布同日，中国上市公司健康会诊平台也已上线，可在网页端和同花顺(300033)App上进行查询，按季度更新。该会诊模子视企业为有机人命体，与《报告》遴荐相似评价体系，揭示企业运作的内在机制。通过平台评估，可深远了解上市公司的健康状态，并获取翔实的健康指数报告。

上市公司健康会诊平台上线，将会为宏大阛阓参与者提供便利，匡助其识别高质料上市公司。起到匡助投资者作念出感性的投资有策画，改善公司科罚及管束，助力成本阛阓进步透明度和圭表经过，匡助监管部门激动分类监管，匡助金融机构小心信贷风险、推动高质料发展表面照看等六大作用。

A股上市公司概述健康指数合座上升

据了解，《报告》中的“健康指数”，是对公司健康经过的数字化呈现，同期对公司全面健康状态进行概述体现。在《报告》发布同日上线的中国上市公司健康会诊平台，其对上市公司的会诊，也依托于健康指数评价体系。推行标明，健康指数更高的公司，不仅在财务状态和科罚结构上进展出色，还具备强硬的窜改智商和竞争实力，对社会环境有积极影响，具备长久的发展远景。

据《报告》露出，自2022年以来，我国成本阛阓捏续保捏肃肃的发展态势，注册制校正开释活力，推动成本阛阓高质料发展，年内上市公司数目增至5079家。从2022年全阛阓上市公司健康指数会诊终局来看，与前一年比较，评价公司宗派从4368家增至4795家，概述健康指数上升1.45。

具体来看，剔除银行、非银金融和房地产行业后，在同比口径样本量比较2021年多了427家的情况下，2022年，4795家上市公司合座健康指数平均水平为66.17，较2021年64.72上升1.45，高于平均水平的上市公司有2485家，占总和的51.82%。

全阛阓中，概述健康指数70以上的有1389家，占比为27.61%；概述健康指数60以下的有734家，占比为14.59%，概述健康指数低于50的31家上市公司合座上存在各类风险，如科罚不圭表、策略不明晰、有策画不科学等，其中一些是ST或*ST公司，这些公司的概述健康状态较为脆弱。

全阛阓上市公司合座健康指数水平在2022年同比上升，意味着我国成本阛阓上市公司呈现量升质增的科罚终局。但同期，概述健康指数分化显然也剖析出成本阛阓良莠不皆，以商业收入为例，2022年，罢了商业收入1000亿元以上的上市公司有88家，占比1.83%，罢了商业收入50亿元~1000亿元的上市公司占比23.59%，商业收入小于50亿元占比约为75%。

《报告》指出，上市公司要是莫得一定例模就很难加多研发插足，很难激动产业和家具升级，海外竞争力也难以进步。面对分化严重的成本阛阓，发力点应该放在存量优化重组，增量要把好质料关。

从行业来看，共有10个行业概述健康指数水平高于全阛阓平均水平。在上市公司数目超100家的行业中，概述健康指数平均水平较高的行业远离是交通运载、公用劳动、国防军工，远离为66.70、66.60、66.58；而概述健康指数平均水平较低的三个行业远离是通讯、环保以及建筑装潢，远离为65.57、65.81、65.89。

从地区来看，剔除金融地产后，上市公司主要蚁集在6个省（自治区、直辖市），占据了4795家上市公司总量的64.71%。其中，广东省有788家上市公司，浙江省有632家上市公司，江苏省、北京市、上海市、山东省上市公司数目远离为609家、415家、376家、283家。在上市公司数目卓越100家的省（自治区、直辖市）中，概述健康指数平均水平较高的有安徽省、北京市、四川省、浙江省、上海市，远离为67.30、67.24、66.85、66.67、66.66。

9大系统，全面透视上市公司健康状态

二、百位分析：上期开出号码1，前10次号码1出现之后下期分别开出号码：9221378127，其中号码大小比为4：6，基本持平；奇偶比为6：4，基本持平；012路比为2：4：4，0路号码表现较冷。本期参考号码：6。

在概述健康指数之下，上市公司健康会诊体系又被进一步分为九个系统，远离为公司科罚、外部监督、创利智商、竞争态势、家具销售、价值再造、钞票成本结构、里面放胆、企业文化。

2022年，从9个系统的健康指数来看，全阛阓上市公司创利智商稍有回落，家具销售、竞争态势、价值再造、钞票成本结构等系统也濒临改善的挑战，而公司科罚进步显然。

公司科罚方面，2022年该系统的平均健康指数为85.08，同比增长6.11。这一平均健康指数大幅高潮，突显了公司科罚不停完善的趋势——上市公司在构建灵验董事会结构、提高管束水温存监事会履职智商、进步信息露出圭表经过等方面取得了显然卓越。在剔除金融地产后，全阛阓公司科罚系统健康指数名次前10的公司远离是中远海能（600026.SH）、山东黄金（600547.SH）、凯盛新能（600876.SH）、山河股份（600389.SH）、辰安科技（300523.SZ）、数字认证（300579.SZ）、农家具(000061)（000061.SZ）、长安汽车（000625.SZ）、新寰宇（600628.SH）、东方中科（002819.SZ）。

外部监督方面，2022年该系统平均健康指数为78.64，响应了上市公司在政府监管环境和法律环境中的算作圭表经过、监管热枕经过，以及公司与社会的互动情况。这些要素粗略影响投资者的信心和有策画，从而盘曲影响公司的市值。剔除金融地产后，全阛阓外部监督系统健康指数名次前10的公司远离是：新产业（300832.SZ）、华润三九（000999.SZ）、科博达（603786.SH）、海油工程（600583.SH）、中钨高新（000657.SZ）、奇安信（688561.SH）、以岭药业（002603.SZ）、广联达（002410.SZ）、金盘科技（688676.SH）、金山办公（688111.SH）。

创利智商方面，2022年该系统平均健康指数为58.47，同比略低0.28。这一数据揭示着响应了公司在创造利益、产生现款流以及进步内在价值方面的智商。剔除金融地产后，全阛阓创利智商系统健康指数名次前10的公司远离是：九安医疗（002432.SZ）、吉比特（603444.SH）、亚辉龙（688575.SH）、科锐海外（300662.SZ）、伟星新材（002372.SZ）、山西汾酒（600809.SH）、潞安环能（601699.SH）、轻纺城（600790.SH）、贵州茅台(600519)（600519.SH）、同花顺（300033.SZ）。

竞争态势系统，是指上市公司在行业内与其他企业之间变成的竞争研讨和状态，2022年，该系统平均健康指数为50.47。全阛阓竞争态势系统健康指数名次前10的公司远离是：中控时刻（688777.SH）、中远海控（601919.SH）、汇川时刻（300124.SZ）、迈瑞医疗（300760.SZ）、宝钢股份（600019.SH）、万泰生物（603392.SH）、华熙生物（688363.SH）、朔方华创（002371.SZ）、达安基因（002030.SZ）、肃肃医疗（300888.SZ）。

家具销售系统，响应上市公司销售遵守，即向阛阓销售家具和服务，以罢了营收增长和创造利润智商，胜利影响公司插足产出和价值罢了。2022年，该系统平均健康指数为50.17。剔除金融地产后，全阛阓家具销售系统健康指数名次前10的公司远离是：中航沈飞（600760.SH）、四川路桥（600039.SH）、窜改新材（600361.SH）、长电科技（600584.SH）、双良节能（600481.SH）、一汽富维（600742.SH）、浙江交科（002061.SZ）、立讯精密（002475.SZ）、浙富控股（002266.SZ）、浙江建投（002761.SZ）。

价值再造系统是指上市公司通过组织和应用各类资源，联贯所有这个词这个词产业链，从头组织和优化价值链，罢了可捏续增长和企业的发展壮大的智商体系。2022年该系统平均健康指数为60.25，剔除金融地产后，2022年全阛阓价值再造系统健康指数名次前10的公司远离是：肃肃医疗（300888.SZ）、无缺寰宇（002624.SZ）、四川路桥（600039.SH）、国新文化(300336)（600636.SH）、冰川网罗（300533.SZ）、牧原股份（002714.SZ）、盐湖股份（000792.SZ）、赣锋锂业（002460.SZ）、华凯易佰（300592.SZ）、鲁泰A（000726.SZ）。

钞票成本结构方面，该系统在2022年的平均健康指数为56.79。企业通过评估和优化钞票成本结构，不错提高财务牢固性、裁减风险，优化资金利用效率，增强企业的盈利智商和抗风险智商。剔除金融地产后，2022年全阛阓钞票成本结构系统健康指数名次前10的公司远离是：密封科技（301020.SZ）、朝阳新材（605399.SH）、中亦科技（301208.SZ）、浙江恒威（301222.SZ）、新媒股份（300770.SZ）、利仁科技（001259.SZ）、新光药业（300519.SZ）、凌霄泵业（002884.SZ）、晶华微（688130.SH）、金岭矿业（000655.SZ）。

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里面放胆方面，该系统在2022年平均健康指数为83.22。里面放胆系统的评价主要鉴戒了《企业里面放胆基本圭表》所回归的五要素，包括放胆环境、风险评估、放胆行径、信息与换取、里面监督五个维度。通过诞生和珍摄灵验的里面放胆系统，公司粗略提高诡计效率、提高财务可靠性、小心欺骗算作，并为投资者和利益关联方提供信心和透明度。剔除金融地产后，2022年全阛阓里面放胆系统健康指数名次比肩前10的公司远离是：亿通科技(300211)、海天味业（603288.SH）、天味食物（603317.SH）、东软载波（300183.SZ）、珠江啤酒（002461.SZ）、河钢资源（000923.SZ）、四川双马（000935.SZ）、九阳股份（002242.SZ）、再升科技（603601.SH）、四川成渝（601107.SH）、广州酒家（603043.SH），均为93.57分。

企业文化方面，2022年该系统平均健康指数为67.58。企业文化是一种弥留的组织特征，关于塑造职工算作、激励创造力、增强凝合力和推动企业发展具有弥留作用，企业文化系统的评价包括服务性、符合性、参与性、一致性四个维度。剔除金融地产后，2022年全阛阓企业文化系统健康指数名次前10的公司远离是：卫星化学（002648.SZ）、公牛集团（603195.SH）、九安医疗（002432.SZ）、荃银高科（300087.SZ）、伊利股份（600887.SH）、京运通（601908.SH）、妙可蓝多（600882.SH）、中际旭创（300308.SZ）、科华数据（002335.SZ）、信维通讯（300136.SZ）。